A diferencia del béisbol, no todo consigue tres strikes antes de que salgas. Cómo debe manejar esto en parte depende de los comportamientos que desea cambiar. Por ejemplo, si es físicamente abusivo, es probable que no valga la pena su bienestar o seguridad mientras trabaja en sus cosas.
Algunos comportamientos, especialmente los relacionados con la adicción, como las drogas y el alcohol, no se cambian fácilmente. Más a menudo si hay cambios, es solo después de que el individuo haya tocado fondo y tenga que elegir entre cambio, olvido o algo peor.
El desafío con el exigente cambio ante la amenaza de irse es que quizás no quiera quedarse, incluso si él cambia. No puedes saber hasta que estés allí.
En verdad, la mayoría de las personas no creen la amenaza de que alguien se vaya si no cambian porque la mayoría de las veces la gente no se va y es posible que no lo hayan dicho en serio.
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Puedes tomar varias aproximaciones a esto.
Puede detallar el comportamiento que debe cambiar e indicar que SE DEJARÁ en la primera instancia de comportamiento contrario. No hay negociación. Entonces, si el comportamiento sucede, DEBES irte.
O bien, ya sea porque el último paso falló o en la primera instancia, simplemente DEJA .
Una vez que te queda, no puedes hacer nada y solo esperar a ver si cambia porque él decidió hacerlo sin ninguna promesa tuya. O, si aún espera que él cambie porque prefiere estar con él, puede detallar los comportamientos que debe demostrar que HAN cambiado antes de que reconsidere pasar tiempo con él.
Esto no es facil. Necesitas declarar, actuar y realmente decirlo. Buena suerte.