¿Qué debo decirle a mi superior para que deje de molestarme?

Ugh … Sé que este Catch 22 bien. Intentas ser amable y cordial con un chico y él interpreta tu amabilidad como interés o incluso coqueteando. Luego, si ignoras a un chico, no sonríes o no respondes a sus mensajes, te etiquetan como una perra (o peor). Si eres una mujer atractiva, acostúmbrate a esto. Será un tema recurrente a lo largo de la mayor parte de su vida adulta (o durante el tiempo que se considere “activo”).

Primero, te recomiendo que mantengas dos páginas de Facebook separadas si vas a aceptar invitaciones de colegas. Uno es para tus amigos personales y lo mantienes totalmente privado, solo con tus amigos íntimos, antiguos compañeros de clase y otros que pueden ver tus fotos y publicaciones. La página de Facebook de negocios es donde tiene sus colegas, personas de su industria en otras compañías, personas de compañías en las que desea trabajar en el futuro, etc. Mantiene su foto (solo un tiro en la cabeza … solo cara y cuello) pública y raramente (si acaso) alguna vez se publica fuera de la información sobre su compañía (solo información positiva) o información sobre su industria (vea lo que publica sobre sus competidores, si es que lo hace). Piense en esta página fb como una extensión de su página de linkedin, si tiene una.

Ahora, sobre el senior. Esto depende de la política de su empresa para salir con colegas. Si su empresa permite citas dentro de su oficina, no necesita decir nada a Recursos Humanos … a menos que él persista en perseguirlo después de rechazarlo. Si su empresa NO permite citas dentro de su oficina, primero debe ir a Recursos Humanos. Asesorarles de la situación. Hágales saber que no está interesado en él y solo lo agregó como amigo porque inició la solicitud y trabajó para la misma compañía. Pregunte cuál es su política para proceder. Es posible que incluso desee enviar su pregunta por correo electrónico (e imprimir una copia impresa para llevar a casa para su archivo personal … haga un archivo para documentos como este en su casa si todavía no tiene uno), para protegerse (IMPORTANTE: RH nunca debe confundirse con ser su defensor o amigo … su principal responsabilidad es proteger los intereses de la empresa que paga su salario). Situaciones como esta pueden poner a la compañía en riesgo de una demanda por acoso sexual. Por lo tanto, es importante que primero cuides tus intereses. Si involucra a su departamento de recursos humanos, siga su protocolo y luego continúe con un correo electrónico informándoles, paso a paso, cómo siguió su recomendación. No puedo enfatizar lo suficiente la cantidad de RR.HH. NO es tu amigo o defensor, no solo en esta situación, sino en casi cualquier situación. Ten en cuenta lo que les dices y cómo lo dices. Trate de seguir siempre con un correo electrónico que resuma la conversación que tiene en la oficina. Guarde copias de esos correos electrónicos en su archivo en casa (nunca en el trabajo). Con suerte, nunca los necesitarás.

Si las citas dentro de su compañía están permitidas, le recomiendo que envíe un mensaje de fb a la persona mayor. Si crees que es una persona razonable, dile la verdad. No estas interesada Si alguna vez lo has visto enojado en el lugar de trabajo o contigo, es mejor que le digas que estás saliendo con alguien más. De cualquier manera, sea firme y directo para que entienda que usted no está interesado. Espero que esto ayude. Buena suerte ~

En ciertas culturas hay una clara demarcación entre la vida profesional y la personal.

En algunos otros no es tan blanco y negro, hay áreas grises bastante grandes.

Entonces es importante saber claramente dónde estás parado. Existe una alta posibilidad de que el ‘senior’ pueda crear confusión en el lugar de trabajo.

Pero eso no significa que debas aguantar tonterías. Todas las organizaciones son muy sensibles a garantizar un ambiente de trabajo profesionalmente cómodo. También existen estrictos mecanismos de reparación.

Sé firme y enfático en lo que tienes que decir. Sea claro sin ambigüedades en su comunicación.

Sea inteligente en responder adecuadamente en los comentarios de WhatsApp y FB desde su lado. Conservalas, no las borres. Se pueden usar fuertemente como evidencia.

Vaya directo al punto tan pronto como sea posible.
La próxima vez que te moleste, haz uno de estos o todos:
No respondas a sus mensajes la próxima vez.

Bloquearlo en todos los sistemas de comunicación.

Pase más tiempo con colegas femeninas (mejor no proyectarse aislado).

Espero que lo consiga.
Si no, pida ayuda a las autoridades superiores.

Antes de proceder a presentar quejas o si desea manejar con tacto, hágale saber sutilmente que ya tiene a alguien en su vida (o los padres lo están buscando y encontraron que uno de ellos es posible novio, etc.) y adula a esa persona. .
Mejor mantente alejado de todos modos.

¿Interesado en que? ¿Siendo amigos? En ese caso no deberías haberle respondido demasiado en primer lugar.

Si tiene miedo de que él quiera una relación romántica, lo que no queda claro en su pregunta, en ese caso, diría que podría tener razón y podría estar equivocado. La única manera de estar seguro es a través de la interacción. Pero puede ser que no quieras saber eso. Perfecto.

Es natural que las personas le pidan un café después de conversar a través de Facebook y la aplicación de Whats. No hay una regla básica para calificarlos de acosadores o pervertidos o decir que te molestan.

Si desea deshacerse de él, intente negar constantemente sus solicitudes de café y esas cosas, e ignórelo en las redes sociales. Pero, podría provocar sentimientos de rechazo y odio en su mente por ti. Es aceptablemente posible, si aceptas que sea humano. Cómo maneja lo definirá si es hombre o qué.

Ahora, si realmente quieres deshacerte de él, de una manera agradable . Entonces diría que nunca lo termines por textos o por ignorancia. Ir a tomar un café una vez y solo una vez. Si está preocupado por su seguridad, haga los arreglos necesarios. Habla de cosas de una manera que haga evidente que lo que le gusta es algo que odias y viceversa. Al final, con una sonrisa, dígale que aparentemente hay demasiados puntos en común entre ustedes dos. Algo como, “¡Guau! No pensamos que somos muy diferentes entre nosotros 🙂. Es como si no tuviéramos nada de qué hablar. Well. Bueno, nos vemos en el trabajo, supongo”.

Paz.

Solo mantén el silencio. Si él continúa, deshazlo de FB. Él recibirá el mensaje.

Estoy asumiendo que no hay consecuencias profesionales, y que él no está en condiciones de hacerle daño.

Si él (o llevárselo) realmente te molesta y no da una pista, considera decirle eso.
En un modo amistoso, por supuesto, no le hagas un gesto de desacuerdo y se lo digas sin rodeos. Pero si realmente no te sientes cómodo con estar cerca de él, avísale.

Estaba en tu situación. Conocí a un senior en un viaje y habló por un rato. Lo siguiente que sé es que senior me está etiquetando en las fotos de Instagram, conversándome en Facebook y hablando mal. Estuve cordial todo el tiempo hasta que los mensajes dejaron de llegar y ya no era la persona del mes. Sucede. Gracias por el a2a!

No creo que te esté molestando más de lo que crees. Sin embargo, ya que no ha rechazado su invitación, entonces depende de usted hacerlo ahora.
‘Eres muy amable, pero tengo un novio que amo hasta la muerte. “La verdad es que salí con mi novio, por lo que no pude responder a tu invitación”. ” No me interesan los chicos, soy lesbiana ”
De hecho, odio a las chicas por eso.