¡Absolutamente! Si bien muchos dirán que las apariencias no importan, pueden tener un efecto subconsciente. Pasa todo el tiempo. (Se ha estudiado y se ha encontrado que tiene un efecto mayor del que muchos podrían esperar). Sin embargo, no son el factor principal en la mayoría de las posiciones. Usted puede encontrar como una persona atractiva que le gusta más, y obtener algunos descansos que otros no. Pero, al solicitar un trabajo, hay requisitos mínimos que deberán cumplirse.
Si, por ejemplo, solicita una posición de venta minorista, las apariencias pueden influir. Las personas compran más de atractivas ventas. Sin embargo, si no tienes experiencia como vendedor, el aspecto no es suficiente. Tendrá que demostrar la capacidad de vender y aprender para que el empleador sienta que puede capacitarse. Si eres una persona desagradable u odiosa, tu apariencia hará poco más que reforzar esos estereotipos.
Las apariencias pueden conseguirle un empleo cuando todos los demás factores son iguales entre usted y otro candidato, pero su apariencia rara vez le dará un empleo por sí solo.