Considera lo siguiente.
Cuando somos bebés y necesitamos ser “reconfortados”, como cuando estamos mojados, hambrientos, aburridos, lloramos y, a veces, nos enojamos, por lo que el instinto nos debe proporcionar la mente para sobrevivir. Como bebés, no se espera que sepamos cómo nuestras necesidades y deseos afectan a otros y a las personas al reconocer que perdona las cosas accidentales que hace un bebé que experimenta.
Lo que objetivamente vemos aquí es que nuestra supervivencia básica de “obtener” se basa en llorar y, a veces, en enojarnos y no saber a quién le importa a quién afecta. No estoy seguro de cuándo (¡si es que lo hay!) La mente aprende a sentir gratitud por el cuidado y la atención prestados por nuestros cuidadores para mantenernos vivos y felices.
Entonces tenemos algunos problemas más humanos en nuestro desarrollo. Cuándo deberíamos ser cooperativos y cuándo ser competitivos. Finalmente, pero no necesariamente lo último, en nuestro desarrollo psicológico es la responsabilidad de nosotros mismos y la responsabilidad de cuidar a los demás.
- ¿Qué puedo esperar de una relación ENTP / ISFJ?
- Me he sentido humillado, disgustado conmigo mismo y deprimido durante diez meses y yendo porque este chico que realmente no me gusta me gusta?
- ¿Es social o profesionalmente correcto ser alguien que no siempre sabe lo que es correcto, pero que constantemente señala lo que está mal?
- ¿Cuáles son algunas ideas para la creación de redes rompehielos?
- Estoy tratando de crear mosaicos personalizados y el fabricante me está pidiendo la muestra. ¿Que es eso?
Para que ‘nosotros’ crezcamos y sobrevivamos como especie necesitamos ser competitivos. Tan pronto como introducimos la competitividad en la “fórmula” (y todo está siendo competitivo en busca de un nicho para sobrevivir y crecer), la idea de lo aceptable tiene que ser desechada. Deseche eso, y luego la gente competitiva comenzará a buscar a otras personas, o la forma en que hacen las cosas inaceptables.
Así que las personas ‘compiten’ siendo miserables o enojadas con otras personas porque así es como aprendieron inicialmente a sentirse cómodos con otras personas. Los que entienden la cooperación y la responsabilidad de la gratitud esperan que un día las personas competitivas acepten la forma en que son las cosas.