Tengo una situación similar con mi manager. Haz lo que hago: desconéctalo. No respondas Ni siquiera gruñir o hacer contacto visual. Solo mira lo que estés haciendo como si te estuvieras concentrando muy duro.
Ocurrirá una de dos cosas: o se dará cuenta de que está involucrado en un monólogo en lugar de en un diálogo y se callará, o se mantendrá a solas mientras regresa al trabajo. El primero puede sonar cruel, pero es la mejor manera de callarlo. Si él es el último, como mi manager, es solo un ruido blanco, como un aire acondicionado que se escucha en segundo plano, no es cruel porque ni siquiera se da cuenta de que no estás escuchando.
Otra herramienta que utilizo es interrumpirlo continuamente con preguntas o información relacionada con el trabajo. Su diarrea verbal de flujo de conciencia se corta y hay unos minutos de paz y tranquilidad antes de que comience de nuevo.
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