¿Qué saludo le puedes decir a tu jefe cuando ingresa a la oficina para iniciar una buena conversación?

Si solo están caminando, usted puede preguntar si les gustaría una taza de café. Cuando se lo entregue, puede preguntar si tienen unos minutos para reunirse con usted.

O bien dirán “Sí” o, probablemente, programarán una cita con usted.

La mayoría de las personas (especialmente yo) no quieren comenzar una “buena conversación” cuando entran. La mayoría quiere al menos el tiempo suficiente para terminar su café.

Cuando trabajaba, le decía a mi empleador que podía estar “en” a las 8, pero no sería “agradable” hasta las 9 o las 10. Una de mis jefas sabía que mirar por su ventana para ver si todavía estaba trabajando en mi cafe

Me encargaría de las cosas de poca importancia durante la primera hora más o menos, hasta que estuviera a la velocidad de “correr”.

No hay nada que no suene raro si saludas a tu jefe con el objetivo de iniciar una conversación cuando él / ella ingresa a la oficina.
Será obvio y no elegante y no considerado.
Simplemente salude a su jefe si lo desea, pero sin intentar iniciar una conversación.
Si desea conversar con su jefe, busque un momento para acercarse a él o él mientras él / ella está en su propia oficina.

Depende también de su personalidad. Evalúe el tiempo y las personas antes de “comenzar una conversación” de la nada.

La mejor manera de saludar a su jefe es decir “buenos días” o por la tarde, lo que sea apropiado. Si se esperaba que hicieras una tarea, hazles saber dónde te encuentras después del saludo.

“Debería haber terminado con el proyecto en una hora, ¿le gustaría que se lo traiga o le avise cuando esté completo?” Dejen que ellos determinen cuándo discutirlo.

Si no lo ha completado, diga: “Necesito un poco de dirección para completar el proyecto. ¿Puedes avisarme cuando estés disponible después de instalarte?

La mayoría de los jefes tienen una agenda en la cabeza antes de entrar. Por lo general hago la mía la noche anterior y la hago durante el día. Por lo general, llamo a mi gente para discutir los proyectos y luego hacemos un marco de tiempo. Trato de mantenerlos al tanto de mi agenda para que hagan lo mismo conmigo y luego intentamos coordinar desde allí. Funciona muy bien para nosotros.

La mejor situación sería estar preparado hasta el punto en que sepa el día o varios días antes: “¿Mañana puedo programar una hora para reunirme con usted sobre X?”

De lo contrario: “Hola jefe, una vez que te hayas establecido, ¿me harías saber si es un buen momento para hablar sobre X?”

En cualquier caso, poner el horario en sus manos. Incluso con un compañero de trabajo en el mismo nivel, el respeto por su tiempo es amable y necesario. Si es una necesidad realmente apremiante “Jefe, tendré que hablar contigo sobre X antes del mediodía” o “¿Podría hablar contigo en media hora sobre X?”

Si tienen una preferencia sobre esto, también puede preguntar directamente a su gerente cómo prefieren manejar esto.

Personalmente prefiero discutir y saltar al trabajo en el momento en que entro por la puerta. Inmediatamente tendría la conversación correcta en ese momento si estuviera en el lugar del jefe.

Tu jefe debe esperar que el trabajo se involucre en el trabajo y eso no es raro.

Simplemente diga saludo agregue un contexto con sus acciones recientes o simplemente su nombre

: Saludos señor M. como estas hoy
: Un saludo para el día Sr. M

Incluso puedes usar el estilo japonés. En realidad no necesitas palabras en ellos.

No comiences las conversaciones en el momento en que ingresen a la oficina. Eso solo hará que no te gusten. Deje que se sienten en su propio escritorio. Si es posible, haga una cita.