Me entrevisté para un puesto de enfermería con un gerente para el que ya trabajo como asistente de enfermería. Se suponía que debía escuchar sobre el trabajo ayer, pero no hay noticias. ¿Debo acercarme a ella y preguntar si he sido rechazado para poder seguir mentalmente?

Answer 1

Todos, gracias por su consejo. Una actualización: finalmente pude hablar con algunos de mis compañeros de trabajo que solicitaron el mismo trabajo, y parece que la decisión se retrasó por razones desconocidas. Además, me han asegurado que todos (incluso aquellos de nosotros rechazados) recibirán un correo electrónico informándonos. Así que, por lo que sé, todavía estoy en la carrera. Estoy un poco molesto de que esto esté tomando tanto tiempo después de las garantías de que se tomará una decisión el día 10, pero podría ser peor.

Answer 2

Despeja tu mente de todo el estrés por completo, quita tu mente de las cosas que te preocupan y mantente positivo. Hay cosas para las que tienes que ser paciente, incluso si eso significa que debes esperar un buen rato. Sin embargo, debe hablar con su gerente acerca de esto, ya que todavía se lo está preguntando. A veces la gente simplemente dice algo con la esperanza de que pueda olvidarse por completo o perder el interés, o incluso descifrar a su manera que no consiguió el trabajo. Nunca está de más preguntar, pero si siguen haciéndote esperar, entonces algo se interpuso y retrasó tu respuesta o el trabajo ya no es suyo.

Answer 3

Yo hablaría con tu manager. Si no tuvo éxito, debe solicitar comentarios, ya que esto lo guiará sobre lo que puede hacer para prepararse para futuras entrevistas. Buena suerte

Answer 4

En primer lugar, creo que está abordando el problema desde el ángulo equivocado, está asumiendo que, dado que no ha recibido una respuesta, significa que no va a conseguir el trabajo. Eso no es necesariamente cierto. Las respuestas a continuación son correctas, ya que el proceso de contratación a menudo incluye más de una persona y, a menudo, toma más tiempo del que cree. Por lo tanto, hay muchas razones por las que el administrador no se ha vuelto a poner en contacto con usted todavía.

Si se acerca al gerente y le pregunta si ha sido rechazado, él o ella puede ver eso como falta de confianza y puede ser visto como una huelga en su contra si aún no han tomado una decisión oficial. Si no recibe una respuesta, en 1 semana, puede acercarse al gerente y solicitar una actualización sobre el estado de su solicitud. De esta manera, no está asumiendo que tiene o no ha conseguido el trabajo y le aliviará su nerviosismo acerca de si ha obtenido el trabajo o no.

Answer 5

Ella llega un día tarde con la respuesta y usted trabaja en un hospital, por lo que debe haber un departamento de recursos humanos, tal vez ella los esté esperando. Trate de no catastrofizar, puede que haya conseguido el trabajo, pero ella puede tener buenas razones para contenerse. Puede o no ser una buena comunicadora, y como tiene que ser paciente con otros departamentos, puede esperar lo mismo de ti, pero no decirlo. Si, por alguna razón, a alguien más también se le ha dado la oportunidad de postularse, no les conceda el trabajo por ser nada menos que calmado y profesional. Espere un par de días, IMO, mostrándole que respeta que tiene muchas otras cosas con las que lidiar además de las solicitudes de empleo. Buena suerte.

Answer 6

Le preguntaría cuándo podría esperar escuchar si tiene esta posición? Pregunta con mucha calma y no te enojes. O bien, diríjase al departamento de recursos humanos si no quiere preguntarle directamente y dígales que entrevistó y está esperando una respuesta. Si no está seleccionado para este puesto, está considerando aceptar uno en otro lugar. Buena suerte y mantennos informados.