¿Hay una diferencia en los salarios entre hombres y mujeres en Cuba como hay, por ejemplo, en los Estados Unidos?

Realmente no.

Por un lado, puedes discutir tu salario con tus compañeros sin restricciones. Alucinante, ¿eh?

En segundo lugar, los salarios se asignan entre paréntesis, por lo tanto, si usted es un constructor, un maestro o un médico, tiene el salario correspondiente a su rango de salario. El género no juega con esto, y a nadie le importa cuando se trata de salario.

Si bien esto solo se aplica a los salarios de Gvt, personalmente tampoco noté una diferencia salarial en el sector privado. Sin embargo, eso puede deberse a que las obras del sector privado tienen perfiles de género específicos, en su mayor parte. Por ejemplo, nadie espera que una mujer trabaje en un equipo de construcción o en un ejecutor de taxis (el tipo que viaja a lo largo del conductor para asegurarse de que no haya chanchullos en las tarifas nocturnas), o un hombre para pintar las uñas en un salón. Los cubanos pueden ser socialmente progresistas, pero también somos latinos, y el machismo está muy vivo en algunos aspectos como estos.

En lugares donde no importa si una mujer o un hombre hacen el trabajo (empleado, programador, cantante …) yo personalmente no vi ninguna diferencia en el salario. Todos son igualmente bajos 🙂

El sistema no parece permitir diferencias de género en los salarios: si usted es un médico, se le paga como tal, es un estándar nacional. Puede hacer más dependiendo de sus credenciales de postgrado y las responsabilidades de su puesto, por ejemplo.

Lo que es sumamente significativo es la disparidad en los salarios entre Cuba y el resto del mundo. Un médico en Cuba gana alrededor de $ 300 al año. Eso no raya las necesidades básicas de nadie.