¿Qué comportamientos me convierten en un “acosador” si me han dicho que trato mal a los demás?

Esta es una foto mía antes y después de 11 años. Ahora, para la persona normal, puedo parecer muy fuerte o aterrador. Simplemente porque podía agacharme con 225kgs, Bench 135kgs, Deadlift 185kgs y prensa de piernas 310kgs. Pero si vinieras a mi gimnasio, no me considerarías fuerte en absoluto, porque hay hombres que levantan el doble de peso que yo levantaba y dos o tres veces más que mi tamaño.

Entonces, para responder a su pregunta, diría que si quiere saber qué comportamientos lo harán ser un acosador, hágase esta pregunta simple: ¿está tratando, comportándose, hablando, actuando, interactuando y tratando con los más jóvenes / débiles / pobres / subordinados? igualmente de la misma manera en que trata a las personas mayores / más fuertes / más ricas / de mayor rango? Si la respuesta es un SÍ enfático en todas las áreas y cuentas, entonces no, no eres un acosador. Sin embargo, si incluso tienes un pequeño elemento de duda, entonces debes hacerlo.

La única otra forma de descubrir esto es – si le preguntas a alguien qué dicen los demás que hablan mal de ti a tus espaldas – lo más probable es que lo que sea que diga contenga algún elemento de verdad. Y esto le daría una indicación y una línea de inicio desde donde debe comenzar su auto-reflexión.

Loy Machedo
Echa un vistazo a Loy Machedo TOP 10 Respuestas recomendadas (14 de agosto de 2017) por Loy Machedo en Loy Machedo – Sin cortes y sin censura

La intimidación es el uso de la fuerza, la amenaza o la coerción para abusar, intimidar o dominar agresivamente a otros. Hay tres tipos de acoso escolar.

  1. Acoso verbal
  2. Acoso cibernético
  3. Acoso físico
  4. Bullying emocional o relacional

Los comportamientos como el acoso o la amenaza, así como el asalto físico a un individuo en particular, caen repetidamente en la categoría de acoso escolar. Ya sea virtualmente o físicamente.

Cualquiera de los siguientes comportamientos sería la intimidación:

  • burlándose, burlándose de alguien por cualquier motivo
  • llamando nombres
  • iniciando cualquier contacto físico no deseado
  • criticar los rasgos de personalidad (en oposición a las acciones) o la apariencia
  • Acechando en las redes sociales o haciendo comentarios despectivos
  • poner a otra persona por cualquier razón

Si la gente te dice que los tratas mal, ¡entonces deberías ir a la fuente! Pregúntales a esas personas cómo puedes mejorar tu actitud y comportamiento para dejar de ser un acosador.

Alternativamente, hable con su jefe, maestros, familiares o con quien sea honesto y abierto. Será difícil escuchar la verdad. Esté preparado para escuchar con atención. Resiste la tentación de justificar tus palabras y acciones. No estás en la corte, estás tratando de alterar tu comportamiento.

Seamos muy básicos

  • Arrogancia
  • Forzando la opinion
  • No ser empático con los sentimientos y opiniones de los demás.
  • No escuchando activamente
  • Siendo físicamente enérgico
  • Amenazante
  • Consciente o inconscientemente, poner a otros delante de ellos y a sus compañeros.
  • Hablando negativamente sobre personas a compañeros
  • Ser abiertamente ingrato, ingrato, grosero, odioso, mezquino.
  • Físicamente dominantes

¿Algo suena de campana en esa lista? Si es así, es posible que desees volver a evaluar tu personalidad “externa” si planeas llegar a algún lugar con tu vida; de lo contrario, serás abofeteado, engañado e ignorado, lo que obviamente te llevará a convertirte un extraño para los que te rodean y depresión / ansiedad debido a tu baja autoestima y baja autoestima.

Algo para reflexionar.

Paz y bendiciones.

1. Opiniones irracionales o autogeneradas.

2.No escuchar a las personas con las que te comunicas.

3.Negando todos los puntos que sus compañeros hacen

4. Estar emocionalmente inconsciente de las personas que te rodean. Básicamente, usted piensa que todos deberían ser de un pliegue similar, aunque eso no es cierto.

5. Auto-complacerse a expensas de los demás.

Cuando te acosan en casa, como decía tu pregunta anterior, no tienes mucho espacio para las necesidades genuinas de los demás: cuando una persona está siendo abusada, siempre se está recuperando de la última paliza. , o aumentar preguntándose cuándo vendrá el próximo. Por lo tanto, sus propias necesidades no se están cumpliendo, su tanque está vacío.

De lo que la gente podría estar hablando es de ser despectivo, juzgando lo que están diciendo en un juicio rápido en lugar de solo escucharlos y aceptarlos por lo que son.

Si usted es un líder, se lo juzgará con más dureza que a los demás, ya que se le “capacita” en un sentido para aceptar la responsabilidad de las personas que están debajo de usted a medida que progresa (si termina progresando) en una capacidad profesional más adelante.

Mi mejor consejo? Reduzca la velocidad en sus interacciones verbales con los demás; tratar de no tener que tener la respuesta correcta; Vea si puede ayudar a las personas a hacerse preguntas para encontrar sus propias respuestas. Sé creativo y trata de encontrar una manera de divertirte.

Cada vez que impones tu voluntad, tus ideas, tus demandas sobre otra persona, eres un matón. Cada vez que te involucras en violencia física de cualquier tipo con otra persona, eres un acosador. Cada vez que aproveche a otra persona para su beneficio cuando le afecte negativamente, usted es un acosador. Cada vez que permite que su mal humor, ira, ansiedad u otra conducta negativa se derrame sobre otra, es una forma de acoso escolar.

Si más de una persona está diciendo que está tratando mal a los demás, solicite detalles. Es sorprendente la cantidad de acusaciones vacías que desaparecen cuando no se defiende, pero simplemente pídales que describan exactamente qué es lo que están haciendo y no pueden.

La regla de oro ya se mencionó, por lo que debe verificar:

  • Usted pide / obliga a la gente a hacer cosas por usted sin que usted los ayude a cambio.
  • Usted es irrespetuoso o insultante a una persona o grupo especial. Por lo general, para su propio entretenimiento o como comportamiento de camarilla.
  • Está haciendo / diciendo cosas que excluyen a personas o grupos específicos de actividades o ubicaciones comunes.
  • Estás luchando / lastimando a otras personas sin ninguna razón sensible como defensa personal o defensa de otros.

Como no sé cuáles son tus comportamientos, es difícil decirlo. Pero si sigue el viejo dicho: “Haz a los demás lo que quieres que te hagan a ti”. Pensaría que cualquier comportamiento de tu parte que no te gustaría que alguien hiciera contigo calificaría como intimidación.

Hable con su consejero escolar. Tendrán una buena definición para ti.