Tienen otras cosas que hacer, pero su inicio es obviamente muy importante para usted. Tienen los mismos deberes para su posición igual, así que asegúrese de que tengan el mismo valor en la empresa: no sean mezquinos, incómodos por llegar tarde (pero no tan incómodos que no vengan cuando podrían llegar tarde) .
“Oye, ahí estás. Nos preguntábamos dónde estaban todos ustedes”.
“Estamos a mitad de camino, pero si todos está de acuerdo con eso, podemos empezar de nuevo “.
“¿Está todo bien?” (Si siguen faltando reuniones)
“Hola chicos, lo siento, creo que pudimos haber tenido algunos problemas de comunicación al enviar la nota para esta reunión”.
“Oye, entra. Todavía nos quedan algunos asientos. Estos chicos son mis socios, también los líderes de este negocio”.
Pequeños recordatorios corteses y subconscientes en un tono amistoso que los colocan en situaciones incómodas. Esto podría no ser aparente al leerlos aquí, pero en contexto, cuando se usan apropiadamente, estas preguntas son poderosas. También te darán el beneficio de la duda y te absolverán, para que no arruines una relación de trabajo.
A veces, con emergencias familiares o citas médicas, realmente no pueden evitarlo. Pero en otros casos, si llegan tarde sin previo aviso, dales un recordatorio. Es una habilidad ejecutiva importante.
- Para una persona tímida que tiene miedo de sonrojarse, ¿cuáles son algunas de las mejores maneras de mejorar su capacidad para hablar en público en menos de dos meses?
- Cómo tratar con personas que no quieren recibir órdenes de personas más jóvenes
- Oficiales de policía, ¿cuáles son algunas de las conversaciones más interesantes que ha tenido con las personas que arrestó?
- Cómo encontrar y entablar amistad con grandes personas.
- ¿Qué pasa si no les dices a tus amigos que se mudan de la ciudad?